记者11日从上海市总工会获悉，2022年“上海工匠”培养选树活动启动以来，通过逐级推荐、层层选拔，全市共计1214人参与角逐。最终101名“上海工匠”候选人脱颖而出，今起公示。
“上海工匠”参选人群不受性别、学历、职级、职称、技能等级、荣誉基础等条件限制，开放了单位推荐、社团推荐、个人自荐3种报名通道。其中，通过“随申办”和上海市总工会官方微信“申工社”等通道自荐的参选人数有734人。
101名“上海工匠”候选人中，平均年龄45岁，年龄最大62岁，最小24岁；平均工作年限22.2年；其中，女职工19人，占18.9%。
中共党员&一线职工比例高、学历高。中共党员及预备党员共76名，占75.2%；专业技术人员在内的一线职工96人，占95.0%。本科以上学历91名，其中博士23名，占22.8%。
劳模先进占有一定比例。全国劳模1人，上海市劳模9人，部级劳模4人。全国五一劳动奖章4人，上海市五一劳动奖章7人。
技能技术水平高。高级技师34人、技师12人，高级工11人；高级职称67人、中级职称16人；有31 名职工既是高级技师或技师，又有中级以上技术职称，属于“双师型”职工占30.7%。
行业覆盖面广，101名候选人来自54家区局工会和7个行业协会推荐，其中7人为个人自荐，较去年增长2.1%；涵盖机械、电力、钢铁、船舶、汽车、石化、交通、医疗、科技、文化教育、水利水电、建筑建材、通讯通信、电子仪表、航空航天等多个领域。其中，涉及到上海三大新兴产业的候选人有56人，占55.4%，比去年增长7.8%。
岗位创新能力强，发明专利共计562项；实用新型专利共计722项；外观设计专利共计42项；101名候选人共拥有各项专利1326项。
101位“上海工匠”候选人，不少来自集成电路、生物医药、人工智能三大先导产业和电子信息、生命健康、汽车、高端装备、先进材料、时尚消费等六大重点产业领域。
上海市总工会方面表示，候选人们立足岗位创新创造，在新领域、新赛道上，发挥着重要作用。比如，作为一名技术领军人物，上海港复兴船务有限公司船务部副经理姜东海潜心研究船舶设备运行，练就了过硬专业本领，被广大船员亲切地称为“舵桨问题杀手”“设备卫士”。
自2012年以来，他累计为单船解决各类设备疑难故障600余起，尤其是过去主要依靠委外修理的主机、舵桨控制及液压系统故障，现在基本完全实现自修。他先后开发10项科技项目，获得9项各级奖励和授权专利。其中，国内首艘油电混合拖轮“海港711”在大功率拖轮混合动力系统关键技术研究及示范应用上获得中国港口协会科技进步一等奖。
上海上药新亚药业有限公司技术中心副总经理、高级技师龚玉秀潜心专研工艺，进行了许多产品的二次开发及休眠产品恢复。
在氢溴酸右美沙芬片恢复生产项目中，她对产品的工艺流程、原辅料质量控制等进行逐项研究，单批生产流程缩短20%以上，特别是2022年12月以来，该产品作为中枢神经镇咳药物，入选新冠病毒感染者用药目录，市场需求激增，稳定的生产工艺也保证了本品的市场需求，单月产量从之前的460万片迅速提升至2300万片以上，为上海市抗疫保供做出了一份贡献。
上海市龙城服装设计有限公司时装设计师华娟是一位服装设计领域的佼佼者，被誉为“中国时装界的跨界女王”。她所创的“高级时装JUDYHUA”以极简建筑风格，卓越设计，优质面料及精湛工艺成为中国设计师品牌之翘楚。她曾入选2011年ELLE风尚大典“年度中国设计师”、首届“上海高端创意人才库”、2013年第十五届“浦东新区十大杰出青年”。
